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Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Documenti

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Protocollo 8902/2025 del 04/12/2025

Decisione di contrarre per l’affidamento del servizio di cassa per il periodo 01.01.2026 - 31.12.2030 a valere sull’Accordo Quadro stipulato a seguito della procedura aperta ai sensi degli artt. 59 e 71 del D.Lgs. n. 36/2023, suddivisa in 3 lotti, per l’affidamento del “Servizio di cassa a favore di Rete di Scuole” stipulato dal Liceo Ginnasio Torquato Tasso quale Ente capofila della Rete di scuole - LOTTO 3 SUD C.I.G. ACCORDO QUADRO: B729F79191 C.I.G. DERIVATO: B968C42EEA

  • 04/12/2025
  • Automatizzazione delle procedure (Art. 37 del d.lgs. 33/2013)
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Protocollo 8899/2025 del 04/12/2025

DECRETO DI CONFERIMENTO INCARICHI INDIVIDUALI AL PERSONALE INTERNO ED IN SUBORDINE ESTERNO ALL’AMMINISTRAZIONE DI DOCENTE ESPERTO, DOCENTE TUTOR E FIGURA AGGIUNTIVA per la realizzazione degli interventi di cui all’ Avviso Pubblico prot. n. 57173 del 14.04.2025 “Percorsi di orientamento nelle scuole secondarie di primo grado” CUP: G64D25002490007 Titolo progetto: “VERSO IL FUTURO CON SCELTE CONSAPEVOLI” Codice progetto: ESO4.6.A4.D-FSEPN-PU-2025-266

  • 04/12/2025
  • Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8848/2025 del 03/12/2025

Decreto di pubblicazione graduatorie definitive - Avviso di selezione personale interno ed in subordine esterno all’amministrazione per il conferimento di incarichi individuali di Docente Esperto, Docente Tutor e di Figure Aggiuntive per la realizzazione degli interventi di cui all’ Avviso pubblico CUP: G64D25002490007 Titolo progetto: “VERSO IL FUTURO CON SCELTE CONSAPEVOLI” Codice progetto: ESO4.6.A4.D-FSEPN-PU-2025-266

  • 03/12/2025
  • Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8830/2025 del 02/12/2025

DECRETO DI CONFERIMENTO INCARICHI AL PERSONALE ATA INTERNO per la realizzazione degli interventi di cui all’ Avviso Pubblico prot. n. 57173 del 14.04.2025 “Percorsi di orientamento nelle scuole secondarie di primo grado” CUP: G64D25002490007 Titolo progetto: “VERSO IL FUTURO CON SCELTE CONSAPEVOLI” Codice progetto: ESO4.6.A4.D-FSEPN-PU-2025-266

  • 02/12/2025
  • Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8750/2025 del 01/12/2025

Decisione di liquidazione Fattura della Ditta GRUPPO SPAGGIARI PARMA SPA per ACQUISTO MATERIALE CIG: B9330F2E60

  • 02/12/2025
  • Automatizzazione delle procedure (Art. 37 del d.lgs. 33/2013)
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Protocollo 8748/2025 del 01/12/2025

Decisione di contrarre mediante affidamento diretto per Rinnovo Dominio Web ARUBA icscorrano.it ai sensi e per gli effetti dell’ art. 50, comma 1 lettera b) del D.Lgs. 36/2023 per un importo contrattuale presunto pari ad € 34.99 (IVA esclusa) - CIG: B95412B596.

  • 01/12/2025
  • Automatizzazione delle procedure (Art. 37 del d.lgs. 33/2013)
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Protocollo 8667/2025 del 27/11/2025

Tabella Anno 2024 Conferimenti e autorizzazioni incarichi per Prestazioni del Personale interno alla scuola

  • 27/11/2025
  • Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8666/2025 del 27/11/2025

Tabella Anno 2024 Conferimenti e autorizzazioni incarichi per Prestazioni del Personale esterno alla scuola

  • 27/11/2025
  • Consulenti e collaboratori (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8616/2025 del 26/11/2025

Responsabile prevenzione della Corruzione e trasparenza

  • 26/11/2025
  • Responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza
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Protocollo 8544/2025 del 21/11/2025

Rapporto periodico sulla situazione del personale Biennio 2022 / 2023

  • 26/11/2025
  • Esecutiva – Pari opportunità e inclusione lavorativa